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    集團公司舉辦“師徒”結對“傳幫帶”活動

    時間:2017-07-28 16:20:00 【字體:

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    為適應集團公司發展新形勢,進一步健全人才培養機制,充分發揮老職工的“傳幫帶”作用,提高年輕員工的理論知識水平和業務工作能力。7月26日晚,集團公司在17樓舉辦“師徒”結對“傳幫帶”儀式,集團全體職工參加活動。
    會上,監事會主席陳以勤宣布了首批師徒結對名單,金融資產管理公司副總經理沙俊江、同濟農貸公司裴昌龍分別作為師傅、徒弟代表作了表態發言。首批遴選的10名師傅和13名徒弟一一上臺,分別舉行拜師儀式,并合影留念。
     
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    最后,集團黨委書記、董事長韓鋒提出三點要求,一是對徒弟而言,要尊重師傅,主動匯報自己的工作和學習情況,遇到問題向師傅請教,用心聆聽師傅的教誨,虛心接受師傅的指導,不斷提升理論素養和工作技能;二是對師傅而言,要幫助徒弟規劃成長路徑,毫無保留的將自己的工作經驗、專業技能以及人生感悟傳授給徒弟,關心他們的工作和生活情況,幫助徒弟解決實際困難,同時,要因人而異、因材施教,有重點的加強培養鍛煉,在精和專上取得實效;三是工會要建立活動臺賬,全程跟蹤師徒結對活動開展情況,做好活動效果評估,并適時開展考核,評選“優秀師傅”、“優秀徒弟”,大力營造濃厚的學習氛圍,為集團培養更多的技術能手、行業專家、管理精英。
     
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